「如果用三個關鍵字來形容女性，你的想法是？」
為了更貼近在地婦女的需求，臺中市政府社會局首度啟動「婦女團體成長加速器培力服務計畫」，公私協力輔導10個單位，鼓勵以更多元的視角激盪婦女服務方案，提升婦女福利服務品質。
此次計畫於2024年11月22日舉辦婦女服務光點行動發表會，由雞湯來了共同創辦人蕭子喬擔任主持人，邀請到臺中市社會局主任秘書廖宗侯出席致詞、臺灣國家婦女館暨婦女權益促進發展基金會副執行長黃鈴翔，更有多位議員、立委團隊代表出席，及超過15位里長一同共襄盛舉，見證婦女團體在服務行動時閃閃發光的生命力。
圖／婦女服務光點行動發表會成果展攤，
培力單位婦女向臺中市政府社會局主任秘書廖宗侯及婦平科股長鄧心怡介紹心路歷程與研發產品。
在發表會當中，設計了「韌力」、「經濟力」、「生命力」三個環節的發表與主題座談，並邀請黃鈴翔副執行長以「如何從點線面建構婦女培力網絡」為題進行專題短講。展場中更設有攤位，讓大家實際成果展示與互動交流。
圖／婦女服務光點行動發表會，由臺灣國家婦女館暨婦女權益促進發展基金會副執行長黃鈴翔帶領精彩的主題演講，
分享自身經驗及國際趨勢，如何「從點、線、面建構婦女培力網絡」。
女性經濟力「WOMENOMICS」是《經濟學人》提出，
結合女性與經濟，象徵著未來是個以女性經濟為主流的時代。
－婦權基金會副執行長黃鈴翔
主題1｜看見隱性需求讓韌力持續循環
在第一環節主題「韌力」的座談當中，邀請到小人小學（籿苗教育發展協會）、相癒心理諮商所、異鄉舖生產合作社、ＷaCare遠距健康的夥伴們，與兩位陪跑導師台灣露德協會社工師陳巧禎、1095文史工作室執行長官安妮，一同談談關於他們如何發現女性的隱性需求，進而持續發揮韌力的行動。
小人小學的李如媛分享他們在資源有限的情況下，鎖定發展青年培力計畫增加青少女專業知能，從小孩、青年到老師，希望能透過這些力量，串連婦女的能力發展，也透過培力婦女的策略，讓所學能應用於實際場域，形成良性循環。
圖／婦女服務光點行動發表會成果展攤，培力單位開心合影。
相癒心理諮商所的吳思穎分享，因失去一位罹癌而過世的夥伴為動機，決心聚焦於罹癌婦女的議題。身為癌友的婦女，其實同時可能是母親或需照顧他人的角色，時間與精力極為有限。在實際執行中，參與者主動尋求更多參與方式，例如向他人分享自己的罹癌經歷，將培力的成果應用於生活，進一步影響並幫助更多人，形成持續正向循環。
「『相癒』與『籿苗』的陪伴過程展現出，
先看見人與故事，理解後再發展出真正想做的事。」
－陳巧禎導師
圖／婦女服務光點行動發表會主題座談一，畫面由左至右依序為4家培力團體代表
「小人小學（籿苗教育發展協會）李如媛、相癒心理諮商所 吳思穎、
異鄉鋪生產合作社 鄧雯璘、WaCare（吉樂健康）李淇」，
2位加速器陪跑導師「台灣露德協會 陳巧禎、1095文史工作室 官安妮」，
及主持人「雞湯來了 蕭子喬」。
異鄉舖生產合作社的服務對象，來自中國、印尼、越南、柬埔寨的新住民姐妹，及臺灣的二度就業婦女。異鄉舖的鄧雯璘提及，由於服務對象來自不同的文化背景，為了避免出現誤會與衝突，參與者經由分享與交流，理解各文化的差異與意涵，促進包容與合作，營造更和諧的學習環境。
ＷaCare遠距健康為特殊兒家庭設計星光影院活動，吸引了許多親子家庭參與，李淇分享利用《可可夜總會》的情節，引導小朋友表達被限制時的情緒，讓家長從另一角度理解孩子的感受，促進親子雙向溝通；同時邀請心理師與家長互動，也加深親子間的理解。
「釐清自己的定位，探索經濟、公共資源、法律、醫療資源的培力，
到聚焦於心理健康，讓我們更清楚如何與服務對象建立穩定的關係。」
－官安妮導師
圖／婦女服務光點行動發表會，聽眾用心聆聽，為台上夥伴捕捉精彩瞬間。
主題2｜走出舒適圈發揮合作的經濟力
女性在家庭中多扮演著照顧者的角色，許多人結婚後回歸家庭，缺乏動機與自信重回職場，對於職場的陌生感而不知所措，第二場座談「經濟力」邀請到幸福家庭促進協會、草湳社區發展協會、廍子社區發展協會、104高年級事業處，與東海大學社工系教授陳琇惠、前大葉大學推廣教育處處長陳月娥兩位導師，聊聊關於婦女在職場所面臨的挑戰與機會。
「許多中高齡婦女，尤其是已退休或子女已成年的女性，
長時間待在家中，擁有潛在的能力和資源，
只是需要適當的培育來發揮她們的潛力。」
－陳琇惠導師
圖／婦女服務光點行動發表會培力單位上台發表成果簡報。
幸福家庭促進協會針對因照顧議題而退出職場的人群，由於自信不足及與社會脫節，在求職過程中因而感到害怕與擔憂。黃郁馨分享在工作坊中，成員彼此分享經驗與故事，互相鼓勵與學習提升自信心與成就感。在學會照顧他人的同時，也會開始關注自己，重新融入社會。
草湳社區發展協會的黃進裕分享在行動中，有些婦女甚至重返大學進修，重新擁抱學生身份。因此對他來說，這些婦女並非只是接受了幫助，而是成為療癒他人的力量。其實每位婦女都非常有潛力，只是缺乏機會或他人的協助。她們展示出自己的強大力量，證明每個人都有無限的潛能。
圖／婦女服務光點行動發表會主題座談二，畫面由左至右依序為4家培力團體代表
「幸福家庭促進協會 黃郁馨、草湳社區發展協會 黃進裕、
廍子社區發展協會 陳彥蓉、104人力銀行高年級事業處 張乃勻」，
及2位加速器陪跑導師「東海大學社工系 陳琇惠、前大葉大學推廣教育處 陳月娥」，
及主持人「雞湯來了 蕭子喬」。
「臺灣有大約255萬家庭主婦，這是一個龐大的潛在勞動力資源，
尤其是在目前的缺工問題下，我們希望這些女性能走出家門，進入職場。」
－陳月娥導師
對於婦女的再就業與創業挑戰，廍子社區發展協會的陳彥蓉分享有三個主要挑戰：學習意願、持續堅持、走出社區。透過同儕間的凝聚力讓婦女們在培訓過程中堅持下來，進而面對陌生的客戶進行銷售。當她們親手賣出作品時，不僅是實際的經濟收入，也象徵她們的努力得到認可的成就感。
104高年級事業處的張乃勻透露在工作坊中，參加的婦女普遍對求職感到不自信，甚至不願意被拍照。然而，透過介紹自己與他人交流的互動環節，婦女們逐漸發現自己擁有的專業與能力，並開始拼湊出自己的價值。工作坊結束後，更有許多小組留下來繼續討論面試問題的回答，並形成一種支持互助的氛圍。
圖／婦女服務光點行動發表會成果展攤，培力單位開心合影。
主題3｜外部資源介入建立自我生命力
「活到老，學到老」這句耳熟能詳的話，也應證年齡不該是阻絕婦女們對於新技術學習的因素。以「生命力」作為第三場座談的主題，邀請到陪跑導師品牌再造學院院長王福闓、臺中市社會局婦女福利及性別平等科科長王麗馨，與臺中市飛雁創業協會及臺中市婦女發展協會，分享各自在資源應用、品牌建立的新發現以及對於未來的展望。
「即便婦女擁有很多潛力，但如果不尋找外部資源，她們的發展將受到限制。
因此，尋找並連結外部資源是非常重要的。」
－王福闓導師
臺中市飛雁創業協會通過陪伴來幫助彼此成長，讓經驗豐富的成員（大雁）帶領初學者（小雁），相互學習、請教。蔡金對興奮地分享，有學員參加了AI課程，學會生成AI圖片，並將作品帶到新光三越。學習到百貨公司的運營流程，還親身體驗櫃姐的工作，讓業績成長兩倍，甚至受邀百貨公司常駐、到高級社區進行DIY教學。
圖／婦女服務光點行動發表會主題座談三，畫面由左至右依序為2家培力團體代表
「臺中市飛雁創業協會 蔡金對、臺中市婦女發展協會 魏淑珠」，
加速器陪跑導師「品牌再造學院院長 王福闓」，
主辦單位「臺中市政府社會局婦女福利及性別平等科科長 王麗馨」
及主持人「雞湯來了 蕭子喬」。
「只有具備經濟底氣，婦女才會更有信心面對生活中的挑戰。
因此，希望透過加速器方案，能夠讓更多婦女在經濟上獲得更多的機會。」
－臺中市政府社會局婦平科王麗馨科長
臺中市婦女發展協會成立22年來，致力於培育婦女的經濟實力，魏淑珠深信經濟力對婦女非常重要，婦女團體最大的優勢並非提供專業技術，而是提供陪伴、支持與鼓勵。幫助中高年齡的婦女建立自我認同和自信心，而非單純學習技術。這樣的陪伴讓她們逐步找回信心，並結合技能提升自身的經濟能力。
圖／婦女服務光點行動發表會成果展攤，培力單位開心合影。
點燃婦女培力火苗 建構婦女服務源源不絕的影響力
如同臺中市政府社會局廖主秘所言，透過跨局處合作，觸角也擴展到其他領域，產出許多亮點方案，共辦理123場婦女服務行動，影響2,662人次。落實「消除對婦女一切形式歧視公約（CEDAW）」與聯合國永續發展目標SDG5「達成性別平等及女性賦權」，以實現永續發展的終極目標「不遺漏任何人(Leave No One Behind)」。
圖／婦女服務光點行動發表會，由臺中市政府社會局主任秘書廖宗侯帶來精彩致詞，期勉臺中市婦女團體不斷突破與創新。
成果發表透過10個單位的現場交流，各自對自發性參與民眾的分享與介紹，不論是對自身機構未來的發展創造自信心，也將彼此的理念傳達到更遠的地方，將婦女培力的星星之火，注入滿滿的影響力。
「婦女服務光點行動，我來點燈！」
